Это была занятая пара недель для Vail Resorts.
Союз механики подъема в горе Крестт -Бьютт уполномочил забастовку. Компания сообщила о фиксированных посещениях в течение Рождества и Нового года, в то время как арктический взрыв, безусловно, замедлил движение во время праздника Мартина Лютера Кинга -младшего. Лыжникам, которые посетили Park City Mountain во время недавней забастовки лыжного патрульщика, были предложены кредиты на пропуски в следующем году, поскольку один из тех лыжников подал в классе иск о своей «колоссальной катастрофе» в отпуске. Десятки рабочих в Брекенридже призвали больных, чтобы протестовать против условий жизни в жилье, принадлежащем компании.
В воскресенье The Wall Street Journal запустил историю обложки, озаглавленная «Vail Resorts» имеет эпическую проблему », подробно описывая недавние вызовы компании и депрессивные цены на акции, с предложением, которое проходило повсюду по ящикам индустрии курортов на этой неделе:
«Движущая сила всего, что делает Вейл,-это« гостевой опыт », фраза (генеральный директор Vail Resorts Kirsten) Линч повторил 11 раз в 30-минутном интервью».
И после урегулирования забастовки с примерно 200 горными патрульцами Парк -Сити, которые обеспечивали среднее увеличение заработной платы на 4 доллара в час, когда ветераны получали почасовую шишку на 7,75 долл. Но это немедленное повышение не применяется ни на каких курортах с профсоюзными горнолыжными патрульцами, которые сначала должны договориться о измененном договоре.
«Vail Resorts инвестирует в новую категорию платежей на основе навыков за патрулирование, сложность горной местности, которая признает уникальные навыки, необходимые патрульщикам, которые работают на наших курортах с Avalanche Terrain», Билл Рок, президент Vail Resorts Mountain Division, сказал в письме, направленном на лыжные патрулиры на этой неделе.
Новая программа заработной платы обеспечила немедленное повышение заработной платы почасовым патрульщикам в Vail, Beaver Creek, Whistler Blackcomb, Heavenly, Northstar и Kirkwood. Повышение является частью патрульного проекта компании, который начался в 2019 году как способ улучшить заработную плату, льготы и лидерские возможности для патрулей. Новая консультативная команда по предприятию Patrol рассмотрит и формирует модель, которая определяет, как сложность горы должна привести к увеличению заработной платы для горнолыжных патрулей.
В Vail Mountain, флагманской лыжной зоне компании, увеличение заработной платы составило 9% до 18%, в зависимости от старшинства.
Увеличение заработной платы не является мгновенным для юнионизированных горнолыжных патрулей в Брекенридже, Хрэнд -Бьютт -Маунтин, Кейстоун и Стивенс Перевал. Все эти горнолыжные зоны требуют смягчения лавины со стороны горнолыжных патрулей. Рок сказал, что изменения компенсации для представленных профсоюзом патрулировщиков подлежат договорным соглашениям и процессам договорного договора.
«Заработная плата по сложности местности и лавины будет применяться к профсоюзным патрулям, работающим в наших горных курортах с лавиной местностью посредством поправки к контракту, и мы начинаем в этом процессе с каждым подразделением», — сказала пресс -секретарь компании в электронном письме.
Работодатели не могут в одностороннем порядке повышать или снизить заработную плату для профсоюзных работников, сказал профессор права Университета Денвера Роберто Коррада.
«Они могут делать все, что хотят, не союзные работники, но они будут просить об этом. Союз может нанести удар. Это полностью зависит от характера рабочей силы и вовлеченных рабочих », — сказал Коррада в электронном письме. «Например, более низкие работники заработной платы обычно не имеют профсоюза, и если работодатель увеличивает свою заработную плату, профсоюз обычно не очень заботится».
Но профсоюзные патрульщики в лыжных районах Vail Resorts настаивают на том, что компания может раздать увеличение заработной платы без запуска типично длинных коллективных переговоров. Vail Resorts провел много месяцев, ведя переговоры с контрактами с профсоюзным хриплым лифтом -механиком и лыжными патрульями Keystone.
«Я думаю, что существует определенная степень разочарования, что они не предложит те же стимулы для союза лыжного патруля, когда у них, безусловно, есть возможность сделать это»,-сказал Райан Дийнен, давний лыжный патрулер в районе лыжного района Брекенриджа, где преодолели профсоюзные патрулиры Начнут переговоры о новом контракте в конце этого года.
Дайн сказал, что увеличение заработной платы Vail Resorts напрямую связано с забастовкой патрульщиков на горе Парк -Сити.
«Это отражает силу коллективных переговоров», — сказал он.
Соглашение Парк -Сити было откликается с работниками курорта в других горных городах, где в последние годы затраты на жизнь и жилье взлетели. Растущее число этих работников формирует профсоюзы, в том числе лыжные патрульщики в бассейне Арапахо, которые проголосовали в этом месяце за вступление в Союз Объединенных горных работников, входящих в состав коммуникационных работников Америки. для увеличения заработной платы и пособий.
И как можно использовать забастовку, чтобы выжать лучшую плату из курортных операторов.
Гребень Бьютт -Лифт Механики разрешают забастовку
Механика подъема в горы Butte Mountain Resort с 12 подтяжкой сформировала профсоюз в июне 2023 года. Союз обслуживания лифтов Crestte Butte встретился с Vail Resorts для 13 сессий переговоров в период с января по октябрь прошлого года. С тех пор, как «Маунтин -удар Парк -Сити» закончил, союз механиков встречался с оператором курорта три раза. Союз просит дополнительную заработную плату для механиков, у которых есть дополнительное обучение и общее увеличение на 2 доллара в час. Начальная заработная плата для механика подъема на лыжной зоне составляет 21 доллар в час.
«Мы находимся на работе, где мы находимся в опасных ситуациях гораздо чаще, чем большинство людей на курорте»,-сказал 29-летний Томас Пирман, который работал над Hreste Butte Mountain Lifts в течение пяти лет.
Пирман сказал, что оператор курорта вернулся с «новым предложением, которое было эквивалентно тому, что мы уже делаем».
«Они сказали нам, что это лучшее, что они могут сделать»,-сказал Пирман, президент Союза по техническому обслуживанию лифта, один из двух союзов по механике председателя, представленных работниками Объединенной горной горы из 1100 человек.
По словам Пирмана, голосование на этой неделе разрешило забастовку «сильное большинство» среди профсоюзов из 10 механиков и одного электрика. Союз начал онлайн -петицию и кампанию по сбору средств для поддержки работников.
«На данный момент кажется, что мы попадаем в тупик, где они на самом деле не хотят вести переговоры. Мы надеемся, что, если они увидят, что мы серьезно, они будут способствовать каким -то фактическим переговорам », — сказал Пирман. «У нас было около 50% оборота за последние полтора года. У нас были люди, которые сказали найти другую работу. Это разочаровывает. Без этой команды было бы много мелочей, которые необходимы для работы с этими машинами ».
В электронном заявлении пресс -секретаря Vail Resorts говорится, что есть 12 выдающихся вопросов, согласованных с Союзом обслуживания лифта, 10 из которых в настоящее время находятся в суде профсоюза, и компания ожидает ответа. В заявлении говорится, что если профсоюз «решит предпринять радикальные меры», лыжная зона останется открытой.
«Мы продолжаем добросовестно вести переговоры с профсоюзом, который представляет группу по обслуживанию лифта в Cresest Butte Mountain Resort и добиваюсь прогресса», — говорится в заявлении JD Crichton, нового генерального директора JD Crichton. «Мы достигли предварительных соглашений примерно на половину статей и привержены принятию резолюции по всему контракту. Мы очень уважаем наших сотрудников по обслуживанию лифта и всех членов нашей команды, которые являются сердцебиением нашего курорта ».
На прошлой неделе Vail Resorts сообщил, что 2024-25 годы на свои курорты в течение первой недели января были на начале сезона 2023-24, когда он сообщил о 17,6 миллионах, по сравнению с 19,4 миллионами в 2022-23 годах. Благодаря увеличению цен на проходы и билеты на лифт, компания заявила, что выручка подъема выросла на 4,5% до 7 января по сравнению с тем же участком в прошлом сезоне.
Компания заявила, что ранний снег в ноябре совершил местные посещения, в то время как посещения отдыхающих в ее лыжных районах в Калифорнии, Колорадо, Юте и Вашингтоне были снижены по сравнению с началом лыжного сезона 2023-24.
Показ в начале начала сезона отражает стабильность, которую компания искала с межсезонными продажами своих сезонных проходов и билетов на подъем. Забастовка или ее последствия не были упомянуты в обновлении от 16 января от 16 января. Компания заявила инвесторам на прошлой неделе, что ожидает сдвига в сторону большего количества отдыхающих и сохранила свою прогноз в декабре 2024 года о том, что она принесет от 838 до 894 миллионов долларов в курортных доходах на сезон 2024-25.
Лыжники Park City Holiday получают кредиты на Epic Pass в следующем году
Компания также предложила кредиты лыжникам, которые посетили Park City Mountain Resort во время почти двухнедельной патрульницы, которая пробила лыжную зону во время рождественских и новогодних каникул.
«Мы слышали отзывы наших гостей и предоставляем кредиты тем, кто катался на лыжах и сноуборду в горе Парк -Сити в течение этого времени», — говорится в заявлении Deirdra Walsh, главы Park City Mountain. «Мы стремимся восстановить доверие и лояльность наших гостей, предоставив исключительный опыт в Park City Mountain в этом сезоне и в будущем».
Крупнейший оператор лыжного района в Северной Америке предлагает владельцев пропусков до 65,44 долл. США на каждый день, когда они катались на лыжах в течение 27 декабря по 8 января. сезон Лыжники, которые купили билеты на лифт во время забастовки, получат 50% кредит в зависимости от того, что они заплатили.
Кредиты могут использоваться только для покупки продукта Epic Pass сезона 2025-26. Нажмите здесь для получения подробной информации о плане кредитов.
Кредит составляет 50% скидку на эпические проходы на предварительной покупке в зависимости от восьми дней использования или 130,88 долл. США в день. Vail Resorts продал 2,3 миллиона билетов на покупку авансовых покупок и сезонные проходы в течение 2024-25 годовщиков. Компания собрала 1,4 млрд. Долл. США от продажи билетов на лифт и сезонных пропусков за 2024-25 годовых сезонов, и 65% этого-более 900 миллионов долларов-прибыли от продаж до того, как его североамериканские горнолыжные районы открылись.
